Abogados accidentes laborales Guadalajara Fundamentos Explicación

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Es proponer, si la error del percance de trabajo no recae 100% en el trabajador y se puede demostrar que el patrón no puso todas las medidas de seguridad exigidas en la ralea de prevención de riesgos laborales, el trabajador podrá reclamar la indemnización que por derecho le corresponde a la empresa y a su seguro de responsabilidad civil.

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Igualmente debe atenderse a sus posibilidades de progreso, pero que al encontrarse limitada su capacidad sindical, sus posibilidades de conseguir trabajo son casi nulas, produciéndose lo que se conoce como “ utilidad cesante ”, por cuanto el trabajador pierde de cobrar como consecuencia de su minusvalía profesional.

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